Column Theo Gommer (Novak DIRECT): Welke keuzes kunt u maken inzake uw pensioenregeling?
21 nov 2024 06:05
bron: AccountancyWorld
bron: AccountancyWorld
In mijn vorige bijdrage (lees hier) gaf ik aan dat ‘pas’ per 2028 definitief overgestapt hoeft te worden op de Wet toekomst pensioenen. En als u nu al een beschikbare premie-regeling heeft (met een stijgende staffel), dan mag u die blijven gebruiken voor alle zittende werknemers per 2028. Alleen voor nieuwe werknemers móet u per 2028 een zogenaamde flatrate-premie aanbieden, dus voor iedereen ongeacht leeftijd een gelijk percentage, van maximaal 30% van de pensioengrondslag. Als u nú al een flatrate-premie heeft toegezegd, dan hoeft u helemaal niets te doen. U voldoet immers al aan de nieuwe wet (wel moet het partnerpensioen aangepast zie hierna).
Bron: Novak - partner AccountancyWorld
Meer over
Laatste nieuws
-
07 jul Starters kiezen steeds vaker direct voor een BV
-
07 jul NBA Commissie MKB vraagt aandacht voor werkbare regels, toezicht en AI bij mkb kantoren
-
07 jul Baker Tilly neemt Baat over
-
07 jul Salarisadministratie in de zomer: hoe houd je het hoofd koel?
-
07 jul Hoe beïnvloedt AI het werk van de financieel professional?
-
06 jul Wet DBA, VBAR en Zelfstandigenwet: dit zijn de verschillen
-
06 jul Van cijfers naar strategie met software
-
06 jul NBA dringt aan op aanpassing antiwitwasregels voor accountantsnetwerken
-
06 jul Britse beroepsorganisatie wil dat accountants beter betaald worden voor duurzaamheidswerk
-
06 jul Inspiratiesessie van jaarrekening naar toekomstgericht advies
Praat mee
Heeft u al een account? Dan kunt u
Inloggen
Heeft u nog geen account? Maak dan een account aan